Previous Page  112 / 449 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 112 / 449 Next Page
Page Background

TİCARET HUKUKU

97

Şirketin Çıkarma Hakkı (Squeeze-out)

Mülga 6762 sayılı Türk Ticaret Kanunu’nda pay sahibinin pay bede-

lini ödeme borcunu yerine getirmemesi halinde söz konusu payın ıskatı

düzenlenmişti. TTK, ıskata ilişkin bu düzenlemeyi muhafaza eder. Ancak

bu durumda dahi, pay sahibinin yalnızca pay bedelini tamamen ödeme-

diği paylardan ıskatı söz konusu olur. Örneğin, sermaye artırımı öncesi

mevcut paylarının bedelini ödeyen, ancak artırım sonrası yeni taahhüt

ettiği payları ödemede temerrüde düşen pay sahibi, yalnızca sermaye ar-

tırımı ile elde ettiği paylardan mahrum bırakılabilir. Iskat her durumda

ortaklık ilişkisinin sona ermesine yol açmaz.

Anonim şirketlerde pay sahibinin çıkarılması TTK ile getirilen

önemli bir yeniliktir.

Squeeze-out

, TTK kapsamında üç hale özgü olarak

düzenlenmiştir.

Birleşme işleminin tarafı olan şirketler, birleşme sözleşmesinde or-

taklara pay iktisap etmek veya ayrılma akçesi almak arasında seçim hakkı

tanıyabilir. TTK, birleşme sözleşmesinde ortaklara sadece ayrılma akçesi

verilmesinin öngörülebileceğini de düzenler. Böylelikle, birleşen şirket-

ler, birleşme sözleşmesinde ortaklara pay vermek yerine sadece ayrılma

akçesi verileceğini düzenleyerek, bu kişilerin birleşen şirkette ortak ol-

mamasını sağlayabilir. Ancak TTK m. 141 uyarınca, birleşme sözleşme-

sinde ortaklara sadece ayrılma akçesi verilmesi imkânı tanınıyorsa, bu

sözleşme devreden şirket tarafından ancak o şirkette mevcut oyların yüz-

de doksanının olumlu oylarıyla onaylanabilir.

TTK’da m. 208’de düzenlenen ikinci çıkarma hali şirketler toplu-

luğuna özgüdür. Bir şirketler topluluğundaki hâkim şirket, bağlı şirket

paylarının en az yüzde doksanına sahip ise, kalan azınlığın dürüstlüğe ay-

kırı davranması, sıkıntı yaratması veya pervasızca hareket etmesi halinde,

azınlığın paylarını satın alarak azınlık pay sahibini şirketten çıkarabilir.

Burada öngörülen çıkarma hakkı ancak haklı sebebin bulunması halinde

kullanılabilir. Gerekçede maddenin getiriliş amacı, şirkette alınacak ka-

rarlara çeşitli sebeplerle karşı çıkan pay sahiplerinin şirketi bunaltan ha-

reketlerine son vermek ve şirket içi barışı sağlamak olarak belirtilmiştir.

TTK’da öngörülen üçüncü çıkarma hali, pay sahibinin, şirketin haklı

nedenle feshini talep hakkı ile birlikte TTK m. 531’de düzenlenir. Azın-

lık pay sahibi, haklı sebeplerin olması halinde (azlık hakkı, bilgi alma