Previous Page  124 / 375 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 124 / 375 Next Page
Page Background

HUKUK POS TAS I 2 0 1 0

110

ortadan kaldırmakta, girişimciliği azaltmakta ve daha kaliteli ürünün, daha

düşük fiyatla, daha geniş bir tüketici kitlesi tarafından satın alınamamasına

sebebiyet vermektedir.

Diğer rekabet ihlallerine kıyasla, doğası gereği gizli olan kartellerin

ortaya çıkarılması ve soruşturulması çok zordur. Bu nedenle kartellerin or-

taya çıkarılması ve soruşturulmasının kolaylaştırılması amacıyla Rekabet

Kurumu’yla aktif işbirliği yapan teşebbüsler ile teşebbüs yöneticileri ve

çalışanlarına para cezası verilmemesine veya verilecek cezalarda indirim

yapılmasına ilişkin Pişmanlık Yönetmeliği getirilmiştir.

Kimlerin ne ölçüde cezadan kurtulacağı veya ceza indiriminden yarar-

lanacağı Yönetmelik m. 5’te düzenlenmektedir. Bu çerçevede,

İlk teşebbüse verilecek ceza üçte bir ile yarısı arasında indirilir. Bu

durumda teşebbüsün ihlali kabul eden ve aktif işbirliğinde bulunan

yöneticileri ve çalışanlarına verilecek cezalar da üçte birden az ol-

mamak kaydıyla indirilir veya ceza verilmeyebilir.

İkinci teşebbüse verilecek ceza dörtte bir ile üçte bir arasında indi-

rilir. Bu durumda teşebbüsün ihlali kabul eden ve aktif işbirliğinde

bulunan yöneticileri ve çalışanlarına verilecek cezalar da dörtte bir-

den az olmamak kaydıyla indirilir veya ceza verilmeyebilir

Diğer teşebbüslere verilecek cezalar altıda bir ile dörtte bir arasında

indirilir. Bu durumda teşebbüsün ihlali kabul eden ve aktif işbirli-

ğinde bulunan yöneticileri ve çalışanlarına verilecek cezalar da al-

tıda birden az olmamak kaydıyla indirilir veya ceza verilmeyebilir.

Sunulan deliller neticesinde, ihlalin suresinin uzaması ve benzeri

nedenlerle para cezasının arttırılması gerekirse, bu artıştan, ilgili

delilleri ilk olarak sunan teşebbüs ve bu teşebbüsün ihlali kabul

eden ve aktif işbirliğinde bulunan yöneticileri ve çalışanları etki-

lenmez.

Yönetmelik m.6 teşebbüslere para cezası verilmemesi veya verilecek

para cezalarında indirim uygulanması için gerekli koşul ve usulleri düzen-

lemektedir. Yönetmelik m.8 ise yöneticilere ve çalışanlara para cezası ve-

rilmemesi veya verilecek cezalarda indirim yapılmasını düzenlemektedir.

Bu maddelere göre gerekli koşullar şöyledir:

Başvuru konusu kartelin etkilediği ürünler, kartelin süresi, kartele

taraf olan teşebbüslerin isimleri, kartelle ilişkili görüşmelerin ta-